डीसीएसी प्रिंसिपल भर्ती 2026 – ऑनलाइन आवेदन करें

दिल्ली कॉलेज ऑफ आर्ट्स एंड कॉमर्स (दिल्ली विश्वविद्यालय), नेटाजी नगर, नई दिल्ली, एडल्ट के तहत 7 वें केंद्रीय वेतन आयोग वेतन मैट्रिक्स के शैक्षणिक वेतन स्तर 14 में प्रधान के पद के लिए ऑनलाइन आवेदन आमंत्रित किया। No. DCAC/Advt./Principal/2026/677 dated 20.08.2026. उम्मीदवारों को पीएचडी की आवश्यकता होती है, प्रोफेसर / एसोसिएट प्रोफेसर, 10 यूजीसी केयर लिस्ट और एससीओपीयूएस प्रकाशन और 110 के एक अनुसंधान स्कोर के रूप में कम से कम पंद्रह साल की शिक्षा / शोध की आवश्यकता होती है। आवेदन ऑनलाइन rec.uod.ac.in पर किए जाते हैं; अंतिम तारीख 21.11.2026 या रोजगार समाचार में विज्ञापन के प्रकाशन की तारीख से दो सप्ताह है, जो भी बाद में है।

डीसीएसी प्रिंसिपल एक झलक में

आधिकारिक अधिसूचना रिक्तियों या आयु सीमा की संख्या निर्दिष्ट नहीं है।

डीसीएसी के बारे में

दिल्ली कॉलेज ऑफ आर्ट्स एंड कॉमर्स दिल्ली विश्वविद्यालय का एक कॉलेज है जो नेटाजी नगर, नई दिल्ली-110023 में स्थित है। प्रिंसिपल का पद विश्वविद्यालय की पूर्व स्वीकृति के साथ अखिल भारतीय विज्ञापन के माध्यम से भरा जाता है, और नियुक्ति विश्वविद्यालय के आयुध XVII के अनुसार कॉलेज के गवर्निंग बॉडी द्वारा की जाती है।

कौन आवेदन कर सकता है

प्रिंसिपल के लिए योग्यता (शिक्षा, भौतिक शिक्षा और मेडिकल कॉलेजों के अलावा) यूजीसी नियमों का पालन करें और दिल्ली विश्वविद्यालय द्वारा अपनाए गए संशोधनों का पालन करें। आवेदक के पास होना चाहिए:

• पीएच.डी. डिग्री.
• प्रोफेसर / एसोसिएट प्रोफेसर, विश्वविद्यालयों, कॉलेजों और उच्च शिक्षा के अन्य संस्थानों में शिक्षण / शोध के कम से कम पंद्रह वर्षों की कुल सेवा / अनुभव के साथ।
• यूजीसी केयर लिस्ट और एससीओपीयूएस प्रकाशन में न्यूनतम 10 शोध प्रकाशन।
• एनेक्स्योर वी के अनुसार न्यूनतम 110 रिसर्च स्कोर।

आवेदकों को आवेदन की समाप्ति तिथि के अनुसार निर्धारित योग्यता और अनुभव होना चाहिए और पात्रता शर्तों के अनुसार विशिष्ट प्रमाणपत्र तैयार करना होगा। न्यूनतम योग्यता को पूरा करने के लिए आवेदक को साक्षात्कार के लिए बुलाया नहीं जाता है। विस्तृत योग्यता, प्रकाशन, अनुभव, स्क्रीनिंग दिशानिर्देश और संकेत प्रोफार्मा विज्ञापन के साथ कॉलेज वेबसाइट पर हैं।

वेतन और अवधि

• वेतन: 7 वीं केंद्रीय वेतन आयोग वेतन मैट्रिक्स के शैक्षणिक वेतन स्तर 14।
• कॉलेज प्रिंसिपल को पांच साल की अवधि के लिए नियुक्त किया जाता है, जो विश्वविद्यालय द्वारा नियुक्त एक समिति द्वारा प्रदर्शन मूल्यांकन के आधार पर पांच साल के दूसरे कार्यकाल के लिए विस्तार योग्य है।
• दूसरे कार्यकाल के लिए आकलन समिति में कुलपति और अध्यक्ष यूजीसी के नामांकित व्यक्ति शामिल हैं, जो उत्कृष्टता के लिए संभावित कॉलेजों, स्वायत्त कॉलेजों या NAAC 'A' मान्यता प्राप्त कॉलेजों के साथ कॉलेजों के प्रिंसिपल से चुने गए हैं।
• इस अवधि को पूरा करने के बाद, निष्क्रिय प्रोफेसर के पदनाम और प्रोफेसर के ग्रेड में उसके माता-पिता संगठन को वापस शामिल करता है।
• कॉलेज उस विज्ञापन / लागू की तुलना में कम स्तर पर पद की पेशकश करने का अधिकार सुरक्षित रखता है, या अनुबंध के आधार पर, योग्यता, अनुभव और प्रदर्शन के आधार पर जहां भी लागू होता है।

डीसीएसी प्रिंसिपल के लिए कैसे आवेदन करें

1. कॉलेज वेबसाइट, dcac.du.ac.in पर विज्ञापन के साथ दिए गए योग्यता, स्क्रीनिंग दिशानिर्देश और संकेत प्रोफार्मा पढ़ें।
2. वेब लिंक rec.uod.ac.in के माध्यम से ऑनलाइन निर्धारित आवेदन फॉर्म भरें; कोई ऑफ़लाइन फॉर्म स्वीकार नहीं किया जाता है।
3. आवेदन के साथ सूचना और दस्तावेज अपलोड करें; कॉलेज पूरी तरह से अपलोड किए गए (स्वयं प्रमाणन) के आधार पर आवेदन करता है।
4. केवल क्रेडिट/डेबिट कार्ड या नेट बैंकिंग के माध्यम से केवल 2000/- रुपये का शुल्क भुगतान करें।
5. रोजगार समाचार में विज्ञापन के प्रकाशन की तारीख से 21.11.2026 या दो सप्ताह तक आवेदन जमा करें, जो भी बाद में हो।

अपूर्ण जानकारी वाले अनुप्रयोग या आवश्यकता शुल्क के बिना अस्वीकार कर दिए जाते हैं। एक बार भुगतान किया जाने वाला शुल्क किसी भी परिस्थिति में वापस नहीं किया जाएगा।

चयन और साक्षात्कार

चयन अखिल भारतीय विज्ञापन और विधिवत गठित चयन समिति के माध्यम से इन चरणों में योग्यता पर है:

1. स्क्रीनिंग: अध्यक्ष की अध्यक्षता में एक स्क्रीनिंग समिति, गवर्निंग बॉडी ने सभी आवेदनों की जांच की, उन उम्मीदवारों को सूचीबद्ध किया जो विश्वविद्यालय द्वारा अधिसूचित मानदंडों पर न्यूनतम पात्रता और पुरस्कार अंक प्राप्त करते हैं। कम से कम तीन सदस्य कोरम बनाते हैं।
2. शॉर्टलिस्टिंग: अनुप्रयोगों को स्क्रीनिंग दिशानिर्देशों के तहत जांच की जाती है; शॉर्टलिस्टिंग के लिए न्यूनतम अंक उन दिशानिर्देशों में दिए जाते हैं।
3. कॉलेज चयन समिति द्वारा साक्षात्कार: समिति (गवर्निंग बॉडी के सदस्यों के साथ, वाइस-चैनलर के नामांकित व्यक्ति, उच्च शिक्षा विशेषज्ञ और विषय विशेषज्ञ; दो विशेषज्ञों सहित पांच सदस्य कोरम बनाते हैं) बैठक के दिन योग्यता के क्रम में चयनित और प्रतीक्षा सूची उम्मीदवारों की सूची तैयार करता है।
4. यूनिवर्सिटी सिलेक्शन कमेटी: वाइस चांसलर, प्रो-Vice-Chancellor, आगंतुक का नामांकित व्यक्ति, गवर्निंग बॉडी के अध्यक्ष और दो कार्यकारी परिषद के सदस्य सूची पर विचार करते हैं। यदि आवेदकों में से कोई उपयुक्त नहीं माना जाता है, तो पद फिर से विज्ञापन किया जाएगा।
5. विश्वविद्यालय के आयुध XVII के अनुसार गवर्निंग बॉडी द्वारा नियुक्ति।

अकादमिक / अनुसंधान स्कोर (स्क्रीनिंग पॉइंट)

स्कोर प्रकाशनों, परियोजना स्वीकृति पत्रों, उपयोग और पूरा प्रमाणपत्र, पेटेंट पत्रों और छात्रों के पीएच.डी. पुरस्कार पत्रों की प्रतियों जैसे सबूतों पर आधारित है। मुद्रित रूप में चयनित आइटम:

प्रकाशन 'उपकरण के तहत' या रेफरी को जमा करने की गिनती नहीं की जाती है, और प्रत्येक आइटम का दावा सख्ती से स्क्रीनिंग दिशानिर्देशों का पालन करना चाहिए।

साक्षात्कार के लिए दस्तावेज़

• फोटो ID के साथ मूल रूप से सभी प्रशंसापत्र / प्रमाण पत्र।
• ऑनलाइन फॉर्म में दिए गए योग्यता और अनुभव पर प्रमाण पत्र / प्रशंसापत्रों के फोटोकॉपी का एक सेट, आवेदक द्वारा स्वयं प्रमाणित।
• सरकारी / सार्वजनिक क्षेत्र के उपक्रमों (बोर्ड / स्वायत्त निकायों सहित) में सेवारत आवेदकों के लिए नियोक्ता से कोई आपत्ति प्रमाण पत्र नहीं, यदि ऑनलाइन आवेदन के साथ अपलोड नहीं किया जाता है।

महत्वपूर्ण निर्देश

• किसी भी addendum/corrigendum केवल कॉलेज वेबसाइट पर तैनात किया जाएगा।
• किसी भी साक्षात्कार पत्र सहित सभी पत्राचार को केवल ऑनलाइन फॉर्म में दिए गए ईमेल पते पर भेजा जाता है।
• किसी भी रूप में कैनवस को अयोग्यता के रूप में माना जाएगा।
• साक्षात्कार में भाग लेने के लिए कोई टीए / डीए का भुगतान नहीं किया जाएगा।
• कॉलेज उपयुक्त उम्मीदवारों के नाम पर विचार कर सकता है जिन्होंने पद के लिए आवेदन नहीं किया है।
• दस्तावेज़ और antecedent सेवा के दौरान नियुक्ति या किसी भी समय पर सत्यापित होते हैं; झूठी जानकारी या दमन सेवाओं की समाप्ति की ओर जाता है।
• कॉलेज किसी भी संचार को संशोधित करने, वापस लेने या रद्द करने का अधिकार सुरक्षित रखता है यदि चयन में एक अपरिवर्तनीय गलती का पता लगाया जाता है, यहां तक कि नियुक्ति पत्र के बाद भी।
• किसी भी विवाद के मामले में, कॉलेज का निर्णय अंतिम और कानूनी अधिकार क्षेत्र दिल्ली है।

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