नेशनल प्रोजेक्ट्स कंस्ट्रक्शन कॉर्पोरेशन लिमिटेड (एनपीसीसी) ने महाप्रबंधक, प्रबंधक और उप प्रबंधक पदों सहित 12 रिक्तियों के लिए ऑनलाइन आवेदन आमंत्रित किया। एमबीए, बी.टेक, सीए, या कानून जैसी प्रासंगिक योग्यता वाले उम्मीदवार आवेदन कर सकते हैं। आवेदन विंडो 1 नवंबर 2026 से 22 नवंबर 2026 तक खुला है।
🎓 Eligibility
पद
आवश्यक योग्यता
पद योग्यता अनुभव
महाप्रबंधक (एचआर)
एमबीए / पद ग्रेजुएट डिग्री / पद ग्रेजुएट डिप्लोमा जिसमें मानव संसाधन / कार्मिक प्रबंधन में विशेषज्ञता है
प्रासंगिक क्षेत्र में 18 साल
प्रबंधक (वित्त)
सीए / सीएमए / एमबीए (फिन)
प्रासंगिक क्षेत्र में 08 साल
प्रबंधक (एचआर)
एचआर / कार्मिक प्रबंधन में विशेषज्ञता के साथ एमबीए / पद ग्रेजुएट डिग्री / पद ग्रेजुएट डिप्लोमा
प्रासंगिक क्षेत्र में 08 साल
प्रबंधक (आईटी)
B.E. (CS/IT) / MCA
प्रासंगिक क्षेत्र में 08 साल
प्रबंधक (राजभाषा)
हिंदी में मास्टर डिग्री या डिग्री स्तर पर एक विषय के रूप में अंग्रेजी के समकक्ष
प्रासंगिक क्षेत्र में 08 साल
उप प्रबंधक (वित्त)
सीए / सीएमए / एमबीए (फिन)
प्रासंगिक क्षेत्र में 03 साल
उप प्रबंधक (लॉ)
बार में कानून में स्नातक
प्रासंगिक क्षेत्र में 04 साल
👥 Vacancy details
पद
रिक्तियां
वेतनमान (Rs)
महाप्रबंधक (एचआर)
1
E-6 (90000-240000) IDA
प्रबंधक (वित्त)
1
E-2 (50000-160000) IDA
प्रबंधक (एचआर)
2
E-2 (50000-160000) IDA
प्रबंधक (आईटी)
2
E-2 (50000-160000) IDA
प्रबंधक (राजभाषा)
1
E-2 (50000-160000) IDA
उप प्रबंधक (वित्त)
4
E-1 (40000-140000) IDA
उप प्रबंधक (लॉ)
1
E-1 (40000-140000) IDA
👥 Vacancy details
पद
श्रेणी
महाप्रबंधक (एचआर)
UR-1
प्रबंधक (वित्त)
ST-1
प्रबंधक (एचआर)
OBC(NCL)-2
प्रबंधक (आईटी)
UR-1, OBC(NCL)-1
प्रबंधक (राजभाषा)
OBC(NCL)-1
उप प्रबंधक (वित्त)
OBC(NCL)-2, ST-1, EWS- 1
उप प्रबंधक (लॉ)
OBC(NCL)-1
👥 Vacancy details
पद
अपर आयु सीमा
महाप्रबंधक (एचआर)
50 साल
प्रबंधक (वित्त, मानव संसाधन, आईटी, राजभाषा)
35 साल
उप प्रबंधक (वित्त, कानून)
30 साल
👥 Vacancy details
पद
नीचे वेतनमान आवश्यक
CTC की आवश्यकता
महाप्रबंधक (एचआर)
80000-220000 (आईडीए) / पीबी स्तर 13 (सीडीए) / स्केल-वी या समकक्ष
रु. 23.91 प्रति वर्ष लाख
प्रबंधक (वित्त/मानव संसाधन/आईटी/राजभाषा)
40000-140000 (आईडीए) / लेवल 9 (सीडीए) / स्केल-I या समकक्ष
₹ 11.96 प्रति वर्ष लाख
उप प्रबंधक (वित्त / कानून)
30000-120000 (आईडीए) / लेवल 6 (सीडीए) या समकक्ष
₹ 8.97 प्रति वर्ष लाख
🗓️मुख्य तिथियां
आवेदन शुरू होने की तिथि1 नवम्बर 2026, 10:00 बजे से.
अंतिम तिथि22 नवम्बर 2026, 11:59 बजे तक.
ऑनलाइन आवेदन खुला1 नवंबर 2026, 10:00 बजे.
सभी पात्रता मानदंडों के लिए कट ऑफ डेट30 सितंबर 2026
नेशनल प्रोजेक्ट्स कंस्ट्रक्शन कॉर्पोरेशन लिमिटेड (एनपीसीसी) ने महाप्रबंधक, प्रबंधक और उप प्रबंधक पदों सहित 12 रिक्तियों के लिए ऑनलाइन आवेदन आमंत्रित किए हैं। आवेदन 01 नवंबर 2026 से 22 नवंबर 2026 तक npcc.gov.in पर जमा किया जा सकता है।
एनपीसीसी क्विक सारांश
2026 · 12 पद
नेशनल प्रोजेक्ट्स कंस्ट्रक्शन कॉर्पोरेशन लिमिटेड
महाप्रबंधक, प्रबंधक और उप प्रबंधक
MBA/PGDM, B.Tech/B.E., ग्रेजुएट, पद ग्रेजुएट, MCA, डिप्लोमा, CA, CS, ICWA
12 पद
50 वर्ष (अधिकतम)
₹40,000 - ₹2,40,000 / माह
01-11-2026
22-11-2026
एनपीसीसी लिमिटेड में एचआर, फाइनेंस, आईटी, राज भाशा और कानून में सात अधिकारी पदों पर 12 अस्थायी नियमित रिक्तियां हैं। उप प्रबंधक (फिन) 4 रिक्तियों वाला सबसे बड़ा समूह है। ऑनलाइन आवेदन 1 नवंबर 2026 को खुला और 22 नवंबर 2026 को 11:59 बजे बंद कर दिया। आयु और अनुभव सहित सभी पात्रता शर्तों को 30 सितंबर 2026 को गिना जाता है।
एनपीसीसी उप प्रबंधक और अन्य पदों की भर्ती 2026 अवलोकन
एनपीसी के बारे में
नेशनल प्रोजेक्ट्स कंस्ट्रक्शन कॉर्पोरेशन लिमिटेड भारत सरकार के उद्यम और एक मिनी रत्न श्रेणी -1, प्रीमियर अनुसूची 'बी' CPSU है। यह WAPCOS लिमिटेड की एक सहायक कंपनी है और इंजीनियरिंग, निर्माण, योजना, संचालन और परियोजना प्रबंधन परामर्श में काम करती है। इसका कॉर्पोरेट कार्यालय प्लाट नंबर 148, सेक्टर -44, गुरुग्राम में है और इसमें पूरे भारत में कार्यालय हैं।
एनपीसीसी उप प्रबंधक और अन्य पद रिक्ति विवरण 2026
DA, HRA, perks, CPF, gratuity, छुट्टी encashment और इसी तरह के फ्रिंज लाभ NPCC नियमों के अनुसार स्वीकार्य हैं।
श्रेणी वार ब्रेक-अप
बेंचमार्क विकलांग व्यक्तियों के लिए आरक्षित रिक्तियां इन संख्याओं के भीतर शामिल हैं; आधिकारिक नोटिस ब्रेक-अप देता है।
एनपीसीसी उप प्रबंधक और अन्य पद योग्यता 2026
आयु सीमा
ऊपरी आयु सीमा एससी / एसटी के लिए 5 साल तक और ओबीसी (गैर-क्रीमी लेयर) के लिए 3 साल तक आराम देती है। पीडब्ल्यूबीडी और एक्स-सर्विसमैन के लिए विश्राम भारत सरकार के नियमों के अनुसार है। आंतरिक उम्मीदवारों के लिए, आयु कोई बार नहीं है।
योग्यता और अनुभव
Preferred or Desirable
प्रबंधक (वित्त) और उप प्रबंधक (वित्त): जीएसटी और इंड एएस का ज्ञान वांछनीय है।
प्रबंधक (राजभाषा): वरीयता उन लोगों को दी जाएगी जिनके पास पीएच.डी. हिंदी में हैं।
उप प्रबंधक (Law): कानून में एक अतिरिक्त पद ग्रेजुएट पसंद किया जाता है।
नीचे वेतनमान मानदंड
एनपीसीसी, अन्य सरकार या अर्ध सरकारी संगठनों, पीएसयू, स्वायत्त निकायों या सरकार में वेतनमान पर नियमित या अनुबंध सेवा में उम्मीदवार। संस्थानों को अगले वेतनमान में कम से कम 2 साल की आवश्यकता होती है। इन निकायों में समेकित पारिश्रमिक पर संविदात्मक स्टाफ, और गैर सरकारी या निजी क्षेत्र के उम्मीदवारों को कटौती की तारीख पर कम से कम दो साल के लिए बराबर CTC तैयार करना चाहिए।
CTC का दावा करने वाले उम्मीदवारों को एक अधिकृत अधिकारी द्वारा हस्ताक्षरित फॉर्म 16 देना चाहिए, यदि लागू हो तो। दो साल की आवश्यकता पहले से ही उसी पैमाने या ऊपर उम्मीदवारों के लिए लागू नहीं होती है, हालांकि उन्हें अन्य मानदंडों को पूरा करना चाहिए।
अन्य योग्यता नियम
सीए और सीएमए को छोड़कर आवश्यक योग्यता, उप प्रबंधक (कानून) को छोड़कर सभी पदों के लिए न्यूनतम दो साल की अवधि होनी चाहिए।
उप प्रबंधक (लॉ) के लिए, बार में कानून में स्नातक स्नातक स्नातक स्नातक के बाद 3 साल का कोर्स होना चाहिए।
यदि प्रमाणपत्र एक विशेषज्ञता का उल्लेख नहीं करता है, तो उम्मीदवार को विश्वविद्यालय / संस्थान से एक प्रमाण पत्र प्रस्तुत करना चाहिए जो आवश्यक विशेषज्ञता को निर्दिष्ट करता है।
जहां CGPA/OGPA या ग्रेडिंग से सम्मानित किया जाता है, वहीं विश्वविद्यालय/इंस्टीट्यूट के मानदंडों के अनुसार आवेदन फॉर्म में समतुल्य प्रतिशत दिखाया जाना चाहिए।
एनपीसीसी योग्यता के समतुल्यता का फैसला करता है और इसका निर्णय अंतिम है।
उम्मीदवारों को प्रत्येक पद की अनुशासन-विशिष्ट योग्यता के लिए आधिकारिक अधिसूचना की जांच करनी चाहिए।
डाक के कर्तव्य
महाप्रबंधक (HR): प्रशासनिक विभाग और मानव संसाधन कार्य कॉर्पोरेट कार्यालय में, जिसमें नीतियों, प्रणालियों और प्रक्रियाओं की योजना, आयोजन, स्टाफिंग, विकास, समन्वय और आवधिक समीक्षा शामिल है। पद में द्वि-पक्षीय / त्रि-पक्षीय निपटान, अधिनिर्णय, श्रम कानून मामलों और सेवा मामलों को भी संभाला गया है।
प्रबंधक (वित्त): संस्थागत वित्त, बजटीय योजना और नियंत्रण, केंद्रीय खजाना प्रबंधन, संसाधन सृजन, लेखाओं का नियंत्रण, निवेश योजना, लेखा परीक्षा, वित्तीय विश्लेषण और रिपोर्टिंग, कराधान, वित्त और परियोजनाओं और एमआईएस की लागत। पद में सांविधिक/सरकारी के साथ आयकर और समन्वय भी शामिल है। लेखा परीक्षक.
उप प्रबंधक (फिन): उसी वित्त क्षेत्र, संस्थागत वित्त से लेकर परियोजनाओं की लागत और एमआईएस तक।
प्रबंधक (HR): मानव संसाधन प्रक्रिया, नीति, भर्ती, प्रशिक्षण, मुआवजा और पदोन्नति, साथ ही आईआर मामले, कल्याण, श्रम कानून और संबंधित कानूनी मुद्दों पर अन्य प्रभाग प्रबंधकों को समर्थन, दिशा और सलाह।
प्रबंधक (आईटी): सॉफ्टवेयर, हार्डवेयर, नेटवर्क और संबद्ध उपकरणों सहित सूचना और संचार प्रणालियों का प्रबंधन और रखरखाव।
प्रबंधक (राजभाषा): आधिकारिक भाषा अधिनियम और नियमों का अनुपालन, जिसमें अंग्रेजी-हिंदी अनुवाद, अधिमानतः तकनीकी और संविदात्मक दस्तावेज शामिल हैं।
उप प्रबंधक (Law): कंपनी द्वारा या उसके खिलाफ दायर सभी मुकदमेबाजी का प्रबंधन करना, संबंधित दस्तावेजों का प्रबंधन करना, समझौता तैयार करना और अनुपालन और नियामक मुद्दों पर सलाह देना।
आवेदन शुल्क
शुल्क केवल भुगतान गेटवे के माध्यम से भुगतान किया जाता है; कोई अन्य मोड स्वीकार नहीं किया जाता है।
महत्वपूर्ण तिथियां
चयन प्रक्रिया
एनपीसी प्राप्त प्रतिक्रिया के आधार पर चयन प्रक्रिया का फैसला करेगा। चयन व्यक्तिगत साक्षात्कार या किसी अन्य उपयुक्त तरीके से किया जा सकता है और एनपीसी का निर्णय अंतिम है। नियुक्ति की पेशकश अंतिम चयन का अनुसरण करती है, जो साक्षात्कार या उपयोग की जाने वाली अन्य विधि में प्रदर्शन पर आधारित है। मानदंडों को पूरा करना और आवेदन करना साक्षात्कार के लिए बुलाया जाने का अधिकार नहीं देता है।
सेवा की शर्तें
चयनित उम्मीदवार एक वर्ष के लिए परिवीक्षा पर होंगे।
उन्हें एनपीसीसी के विवेक या आवश्यकता के अनुसार भारत या विदेशों के किसी भी हिस्से में सेवा करने की आवश्यकता हो सकती है।
नियुक्ति एक अनुमोदित सरकारी अस्पताल या मेडिकल बोर्ड द्वारा चिकित्सकीय रूप से फिट होने के अधीन है।
कंपनी की आवश्यकता के आधार पर रिक्तियों की संख्या बढ़ सकती है या घट सकती है।
एनपीसीसी किसी भी कारण को बताए बिना किसी भी पद के लिए विज्ञापन या चयन प्रक्रिया को रद्द करने का अधिकार सुरक्षित रखता है।
कैसे एनपीसीसी उप प्रबंधक और अन्य पदों के लिए भर्ती 2026
पूर्ण विज्ञापन पढ़ें और सुनिश्चित करें कि आप अपनी सभी शर्तों को पूरा करते हैं, जैसा कि आप आवेदन करते समय उनसे सहमत होना चाहिए।
एनपीसीसी वेबसाइट पर जाएं और ऑनलाइन आवेदन लिंक पर क्लिक करें, या खोलें ऑनलाइन आवेदन पोर्टल.
एक वैध ईमेल आईडी के साथ आवेदन भरें। यह एक बार प्रवेश करने के बाद बदला नहीं जा सकता है, और भविष्य में पत्राचार ईमेल द्वारा आ सकता है, इसलिए इसे कम से कम एक साल के लिए सक्रिय रखें।
नीचे सूचीबद्ध दस्तावेजों की वैध प्रतियां अपलोड करें। अधूरे रूपों या अपर्याप्त दस्तावेजों को अस्वीकार कर दिया जा सकता है।
यदि लागू हो तो शुल्क का भुगतान करें और समापन समय से पहले जमा करें।
दस्तावेज़ अपलोड करने के लिए
जन्म तिथि के प्रमाण के रूप में मैट्रिकुलेशन / सेकन्डरी सर्टिफिकेट या जन्म प्रमाणपत्र
योग्यता और विशेषज्ञता का समर्थन करने वाले मार्कशीट और डिग्री प्रमाणपत्र का पूरा सेट
प्रत्येक स्थिति के लिए जुड़ने की तारीख, राहत की तारीख और वेतनमान/सीटीसी दिखाने के अनुभव का प्रमाण
वर्तमान माह का वेतन-इन-स्लिप, विभाग या संगठन द्वारा हस्ताक्षरित या प्रमाणित
पिछले दो वित्तीय वर्षों का नवीनतम फॉर्म-16, यदि लागू हो
यदि लागू हो तो भारत सरकार के प्रारूप में श्रेणी प्रमाण पत्र
सक्षम प्राधिकारी द्वारा जारी विकलांगता प्रमाणपत्र, यदि लागू हो
ईडब्ल्यूएस के लिए आय और परिसंपत्ति प्रमाणपत्र, वित्तीय वर्ष 2026-27 के लिए मान्य, यदि लागू हो
आधार कार्ड और किसी अन्य सहायक दस्तावेज़
सभी मूल प्रमाण पत्र और दस्तावेजों को साक्षात्कार में उत्पादित किया जाना चाहिए, असफलता जो उम्मीदवार को प्रदर्शित होने से अयोग्य ठहराया जा सकता है। एनपीसीसी किसी भी चरण में पद या मेल द्वारा आगे के दस्तावेजों के लिए पूछ सकता है।
महत्वपूर्ण लिंक
एनपीसीसी भर्ती 2026 - अक्सर पूछे जाने वाले प्रश्न
क्या निजी क्षेत्र के कर्मचारी एनपीसीसी पद के लिए आवेदन कर सकते हैं?
हां, अगर उन्होंने कम से कम दो वर्षों के लिए पद के लिए सूचीबद्ध CTC तैयार किया है, जैसे कि उप प्रबंधक के लिए प्रति वर्ष 8.97 लाख रुपये और अन्य मानदंडों को पूरा करना।
Q2. क्या मुझे आवेदन की हार्ड कॉपी पद करने की आवश्यकता है?
नहीं सामान्य परिस्थितियों में से Clause 23 का कहना है कि इस चरण में आवेदन की किसी भी मूल दस्तावेज, प्रमाणपत्र या हार्ड कॉपी को भेजने के लिए नहीं।
Q3. क्या आवेदन शुल्क वापसी योग्य है?
नहीं किसी भी परिस्थिति में शुल्क वापस नहीं किया जाएगा और भविष्य में चयन के लिए इसे आरक्षित नहीं रखा जाएगा।
Q4. क्या अंशकालिक या दूरी की डिग्री स्वीकार की जाती है?
हाँ। योग्यता पूर्णकालिक, अंशकालिक, नियमित या दूरी हो सकती है, यूजीसी/एआईसीटीई द्वारा मान्यता प्राप्त संस्थान से या एआईयू द्वारा मान्यता प्राप्त किसी भारतीय या विदेशी संस्थान से।
Q5. जब से अनुभव की गिनती की जाती है?
परिणाम की घोषणा की तारीख से अनुभव की गिनती या अंतिम मार्क शीट, अनंतिम प्रमाण पत्र या डिग्री जारी करने की तारीख, जो भी सबसे पहले है, कट ऑफ तारीख तक।
Q6. मैं पीएसयू में काम करता हूं। क्या मुझे कोई आपत्ति प्रमाण पत्र की आवश्यकता है?
आपको उचित चैनल के माध्यम से आवेदन करना चाहिए या साक्षात्कार में कोई आपत्ति प्रमाण पत्र प्रस्तुत करना चाहिए। यदि यह मुश्किल है, तो आपको शामिल होने पर एक राहत आदेश का उत्पादन करना होगा, लेकिन आपको सेवा हस्तांतरण लाभ या भुगतान सुरक्षा नहीं मिलेगी।
Q7. क्या एनपीसीसी साक्षात्कार के लिए यात्रा किराया का भुगतान करता है?
शॉर्टलिस्ट किए गए उम्मीदवारों को रेल टिकट बनाने के लिए 30 किमी से अधिक के न्यूनतम मार्ग द्वारा अपने घोषित निवास के निकटतम रेलवे स्टेशन से रेल किराया और fro रेल किराया दिया जाता है। पात्रता ई-6 स्तर के लिए दूसरा एसी स्लीपर है और ई-2 और ई-1 स्तर के लिए तीसरा एसी स्लीपर है।
Q8. इस विज्ञापन में सुधार कहाँ होगा?
कोई भी कोरिगेंडम, एडेंडम या एराटा केवल www.npcc.gov.in पर दिखाई देगा और आगे कोई प्रेस विज्ञापन नहीं दिया जाएगा।
Q9. क्या एक उम्मीदवार को अस्वीकार कर सकता है?
उम्मीदवार को किसी भी चरण में अस्वीकार कर दिया जा सकता है, यहां तक कि भर्ती के बाद भी, झूठे या गढ़े हुए जानकारी के लिए, पात्रता मानदंडों को पूरा करने के लिए तथ्यों या विफलता को दबाया जा सकता है। कैनवसिंग, प्रत्यक्ष या अप्रत्यक्ष रूप से, एक उम्मीदवार को भी अलग करता है।
Q10. किस न्यायालय ने इस भर्ती के बारे में विवादों को संभाला?
विज्ञापन या अनुप्रयोगों से उत्पन्न कानूनी कार्यवाही दिल्ली में न्यायालयों के अधिकार क्षेत्र के अधीन हैं।