बैंक ऑफ बड़ौदा (BOB) ने वरिष्ठ प्रबंधक, प्रबंधक और मुख्य प्रबंधक पदों सहित 11 रिक्तियों के लिए भर्ती 2026 अधिसूचना प्रकाशित की है। ऑनलाइन आवेदन प्रक्रिया 28 अक्टूबर 2026 से 17 नवंबर 2026 तक आयोजित की जाएगी। योग्य उम्मीदवार आधिकारिक वेबसाइट, bankofbaroda.in के माध्यम से आवेदन कर सकते हैं।
बैंक ऑफ बड़ौदा (BOB) ने वरिष्ठ प्रबंधक, प्रबंधक और मुख्य प्रबंधक पदों सहित 11 रिक्तियों के लिए भर्ती 2026 अधिसूचना प्रकाशित की है। ऑनलाइन आवेदन प्रक्रिया 28 अक्टूबर 2026 से 17 नवंबर 2026 तक आयोजित की जाएगी। योग्य उम्मीदवार आधिकारिक वेबसाइट, bankofbaroda.in के माध्यम से आवेदन कर सकते हैं।
बैंक ऑफ बड़ौदा अपने विशेष भर्ती ड्राइव 2026 के तहत नियमित आधार पर अधिकारियों के लिए 11 बैकलॉग रिक्तियों को भर रहा है। केवल अनुसूचित जाति, अनुसूचित जनजाति और ओबीसी (गैर-क्रीमी लेयर) उम्मीदवार आवेदन कर सकते हैं। रिक्तियां जोखिम प्रबंधन, एमएसएमई बैंकिंग और वित्त विभाग में हैं, एमएमजी/एस-II से SMG/S-IV तक वेतनमान में। ऑनलाइन पंजीकरण 28 अक्टूबर 2026 को खुलता है और 17 नवंबर 2026 को बंद हो जाता है। आप केवल एक स्थिति के लिए आवेदन कर सकते हैं।
बैंक ऑफ बड़ौदा मैनेजर और अन्य पद भर्ती 2026 अवलोकन
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बैंक ऑफ बड़ौदा के बारे में
बैंक ऑफ बड़ौदा एक सार्वजनिक क्षेत्र का बैंक है। इसके लेटरहेड ने इसे "इंडिया का अंतर्राष्ट्रीय बैंक" कहते हैं और इसके 119 वें फाउंडेशन वर्ष का प्रतीक है। यह नोटिस मुंबई से 28 अक्टूबर 2026 को मुख्य महाप्रबंधक (एचआरएम एंड मार्केटिंग) द्वारा जारी किया गया था।
बैंक ऑफ बड़ौदा मैनेजर और अन्य पद रिक्ति विवरण 2026
श्रेणी वार आरक्षण
वरिष्ठ प्रबंधक - एमएसएमई संबंध पद टेबल में एमएमजी / एस -III के रूप में दिखाया गया है लेकिन आरक्षण तालिका में एमएमजी / एस -II के रूप में। बैंक अपनी आवश्यकताओं के अनुरूप प्रक्रिया को रिक्तियों की संख्या बदल सकता है या रद्द कर सकता है।
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वेतनमान
वेतनमान MMG/S-II (बेसिक वेतन Rs. 64,820 to Rs. 93,960), MMG/S-III (Rs. 85,920 to Rs. 1,05,280) और SMG/S-IV (Rs. 1,02,300 to Rs. 1,20,940). वेतन और अन्य भुगतान उद्योग स्तरीय द्विपक्षीय निपटान और बैंकिंग क्षेत्र में अधिकारियों के लिए संयुक्त नोट का पालन करते हैं। मूल वेतन के शीर्ष पर अधिकारियों को बैंक की नीतियों के तहत बैंक-विशिष्ट भत्ते, पर्क्युसाइट्स और अन्य सुविधाएं मिल सकती हैं।
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बैंक ऑफ बड़ौदा मैनेजर और अन्य पद पात्रता 2026
आयु सीमा (01.10.2026)
ये अधिकतम आयु सामान्य श्रेणी के उम्मीदवारों के लिए हैं। नीचे छूट शीर्ष पर जोड़ा जाता है।
योग्यता और अनुभव
वरिष्ठ प्रबंधक - प्रोजेक्ट फाइनेंस - इन्फ्रास्ट्रक्चर और ईएसजी: अनिवार्य: चार्टर्ड एकाउंटेंट (सीए) या पूर्णकालिक एमबीए / पीजीडीएम या प्रासंगिक क्षेत्र में इसके समकक्ष। अनुभव: BFSI क्षेत्र में न्यूनतम 05 वर्ष, परियोजना वित्त में कम से कम 3 साल के साथ, विशेष रूप से सड़क, पोर्ट्स / पावर जैसे बुनियादी ढांचे में।
वरिष्ठ प्रबंधक - एमएसएमई क्रेडिट जोखिम प्रबंधन: अनिवार्य: उपरोक्त के समान। अनुभव: BFSI क्षेत्र में न्यूनतम 05 साल, कम से कम 3 साल के साथ एक एमएसएमई क्रेडिट / जोखिम प्रबंधन विभाग क्रेडिट जोखिम से निपटने में।
वरिष्ठ प्रबंधक - उद्यम और परिचालन जोखिम प्रबंधन: अनिवार्य: उपरोक्त के समान। अनुभव: संचालन जोखिम डोमेन में BFSI क्षेत्र में न्यूनतम 05 वर्ष, जिनमें से कम से कम 3 साल एक परिचालन इकाई में शामिल हैं। आंतरिक नियंत्रण, प्रक्रिया और आईटी नियंत्रण के प्रबंधन में अनुभव भी माना जा सकता है।
ऊपर तीन पदों के लिए, पसंदीदा: CFA (CFA संस्थान-USA), FRM (GARP), PRM (PRMIA), ESG (CFA संस्थान-USA), SCR (GARP)।
वरिष्ठ प्रबंधक - धोखाधड़ी घटना और रूट कारण विश्लेषण: अनिवार्य: बैचलर या मास्टर डिग्री एनालिटिक्स, डेटा साइंस, फाइनेंस या अकाउंटिंग, OR Chartered Accountant (CA) या कंपनी सचिव (CS) में। Preferred: प्रमाणित धोखाधड़ी परीक्षक (CFE), प्रमाणित वित्तीय फोरेंसिक (CFF) या प्रमाणित एंटी-मनी लॉन्डरिंग विशेषज्ञ (CAMS)। अनुभव: BFSI क्षेत्र में न्यूनतम 05 वर्ष, जिनमें से लेखा परीक्षा / अनुपालन / जोखिम और प्रशासन / परिचालन जोखिम / धोखाधड़ी जोखिम में 3 साल शामिल हैं।
प्रबंधक - डिजिटल धोखाधड़ी: कंप्यूटर साइंस / आईटी / डाटा साइंस / एमसीए में स्नातक / मास्टर डिग्री। अनुभव: बैंकिंग क्षेत्र में आईटी / डिजिटल क्षेत्र में न्यूनतम 03 वर्ष। पसंदीदा: Fraud जोखिम प्रबंधन और संबंधित क्षेत्रों में अनुभव।
वरिष्ठ प्रबंधक - एमएसएमई संबंध: अनिवार्य: किसी भी अनुशासन में स्नातक। Preferred: वित्त / विपणन / बिक्री / बैंकिंग में दो साल पूर्णकालिक एमबीए / पीजीडीएम। अनिवार्य अनुभव: बैंकिंग में न्यूनतम 08 वर्ष, जिनमें से 04 वर्ष क्रेडिट प्रोसेसिंग / भारत में किसी भी बैंक / NBFC / फाइनेंशियल इंस्टीट्यूशन के साथ लोन प्रोडक्ट्स की बिक्री। पूर्वनिर्धारित अनुभव: एमएसएमई ऋण प्रसंस्करण / एमएसएमई ऋण की बिक्री।
वरिष्ठ प्रबंधक - व्यापार वित्त: अनिवार्य: स्नातक (किसी भी अनुशासन में) और योग्यता द्वारा चार्टर्ड लेखाकार। Preferred: वित्त या CFA / ICWA / CMA में विशेषज्ञता के साथ प्रबंधन में स्नातकोत्तर डिग्री। अनुभव: एक बड़े बैंक / बड़े NBFC में बिजनेस फाइनेंस में न्यूनतम 06 वर्ष।
मुख्य प्रबंधक - आंतरिक नियंत्रण: अनिवार्य और पसंदीदा योग्यता: बिजनेस फाइनेंस के समान। अनुभव: लेखा / आंतरिक नियंत्रण / आंतरिक लेखा परीक्षा और परिचालन प्रशासन निरीक्षण में बिग 4 / बड़े / अग्रणी लेखा फर्म / बैंक में न्यूनतम 08 वर्ष।
अनुभव और मार्क पर नियम
योग्यता भारत सरकार द्वारा मान्यता प्राप्त संस्थानों से होना चाहिए।
एक संगठन में छह महीने से भी कम समय के बाद योग्यता अनुभव, 01.10.2026 तक, जब तक कि यह आपकी वर्तमान नौकरी का हिस्सा नहीं है, तब तक गणना नहीं की जाती है।
लिपिक कैडर में अनुभव और शिक्षण और प्रशिक्षण अनुभव की गिनती नहीं है।
प्रतिशतता बढ़ नहीं रही है: 59.99% की गिनती 60% से कम है। यदि आप एक CGPA/OGPA पकड़ते हैं, तो इसे एक प्रतिशत में बदल दें और इसे दो दशमलवों को दे दें।
क्रीमी परत में ओबीसी उम्मीदवारों, या जिसका जाति केंद्रीय सूची में नहीं है, इन बैकलॉग रिक्तियों के लिए आवेदन नहीं कर सकता है।
पूर्व सैनिकों के पास अधिकारियों के कैडर में कोई आरक्षण नहीं है।
आवेदकों को भारतीय नागरिक होना चाहिए या नोटिस में सूचीबद्ध अन्य पात्र समूहों में से एक होना चाहिए (नेपाल या भूटान, तिब्बती शरणार्थियों, भारतीय मूल के प्रवासियों)। गैर भारतीय समूहों को भारत सरकार से पात्रता का प्रमाण पत्र की आवश्यकता होती है।
आयु विश्राम
एससी / एसटी / ओबीसी छूट को केवल अन्य छूट के साथ जोड़ा जा सकता है। प्रत्येक पद की पूरी पात्रता के लिए आधिकारिक अधिसूचना की जांच करें।
भूमिकाओं और जिम्मेदारी
प्रोजेक्ट फाइनेंस - इन्फ्रास्ट्रक्चर & ESG: क्रेडिट नीति और मूल्य निर्धारण, क्रेडिट प्रस्तावों, ऋण प्रस्तावों के स्वतंत्र क्रेडिट जोखिम मूल्यांकन, और क्षेत्र विश्लेषण का आकलन करने के लिए ESG और स्थिरता कारकों का उपयोग करते हुए।
एमएसएमई जोखिम प्रबंधन: ऋण पोर्टफोलियो का जोखिम-वापसी मूल्यांकन, पूंजी पर्याप्तता के लिए तनाव परीक्षण और परिदृश्य विश्लेषण और क्रेडिट जोखिम पूंजी की निगरानी।
एंटरप्राइज़ और परिचालन जोखिम प्रबंधन: बैंक-व्यापी जोखिम ढांचा, जोखिम भूख और सीमा, CRAR और आर्थिक पूंजी, ICAAP व्यायाम और स्तंभ III प्रकटीकरण।
धोखाधड़ी घटना और रूट कारण विश्लेषण: डिजिटल जोखिम सहित धोखाधड़ी का मूल कारण विश्लेषण, और ऑपरेशनल जोखिम पर आरबीआई दिशानिर्देशों के अनुरूप नुकसान डेटा और घटना प्रबंधन।
प्रबंधक - डिजिटल धोखाधड़ी: डेबिट कार्ड, इंटरनेट और मोबाइल बैंकिंग, IMPS और यूपीआई, प्लस डैशबोर्ड के लिए धोखाधड़ी उपकरण और नियम। SAS/SQL का उपयोग करता है और CIBIL और Equifax जैसे स्रोतों से क्रेडिट डेटा का उपयोग करता है।
एमएसएमई संबंध: सूक्ष्म, लघु, लघु एवं मध्यम उद्यम व्यापार, राजस्व लक्ष्य, क्रॉस-सेलिंग, लंबी बकाया ऋणों की वसूली और वित्तीय विवरणों की जांच करना।
व्यापार वित्त: प्रदर्शन एमआईएस, फंड ट्रांसफर प्राइसिंग, लागत प्रबंधन, पूंजी बजट और बैलेंस शीट और लेखांकन नीति सलाह।
मुख्य प्रबंधक - आंतरिक नियंत्रण: आंतरिक नियंत्रण फ्रेमवर्क, आईसीओएफआर, कार्यालय खातों की सामंजस्य, आईआरएसी मानदंडों के तहत जीएल समीक्षा, और आईएफसी ऑडिट पर सांविधिक लेखा परीक्षकों के साथ काम करते हैं।
आवेदन शुल्क
डेबिट कार्ड, क्रेडिट कार्ड, इंटरनेट बैंकिंग या यूपीआई द्वारा ऑनलाइन भुगतान करें। आपका पंजीकरण केवल तभी पूरा होता है जब अंतिम तारीख तक शुल्क का भुगतान किया जाता है। शुल्क वापस नहीं किया जाता है, भले ही कोई ऑनलाइन परीक्षण आयोजित नहीं किया जाता है या आपको शॉर्टलिस्ट नहीं किया जाता है।
महत्वपूर्ण तिथियां
चयन प्रक्रिया
चयन में आवेदन जांच, एक ऑनलाइन परीक्षण, एक मनोचिकित्सा परीक्षण या किसी अन्य उपयुक्त परीक्षण शामिल हो सकता है, उसके बाद ग्रुप चर्चा और / या साक्षात्कार या साक्षात्कार के कई दौर हो सकते हैं।
शॉर्टलिस्टिंग ऑनलाइन टेस्ट स्कोर, योग्यता, कार्य अनुभव, डोमेन विशेषज्ञता, कौशल सेट और उपयुक्तता पर आधारित हो सकता है। बैंक अपने शॉर्टलिस्टिंग मानदंडों को साझा नहीं करता है।
यदि एक ऑनलाइन परीक्षण आयोजित किया जाता है, तो आपको प्रत्येक अनुभाग और समग्र में न्यूनतम स्कोर की आवश्यकता होती है। कट ऑफ मार्क पर बंधे उम्मीदवारों को उम्र, सबसे पुराना पहले रैंक किया गया है।
व्यक्तिगत साक्षात्कार में न्यूनतम योग्यता चिह्न जनरल और ईडब्ल्यूएस उम्मीदवारों के लिए 60% और आरक्षित श्रेणियों के लिए 55% है। बैंक इन अंकों को बदल सकता है।
अंतिम योग्यता सूची ऑनलाइन टेस्ट और / या साक्षात्कार स्कोर को जोड़ती है। यदि आप उस स्थिति की पात्रता को पूरा करते हैं तो बैंक आपको एक अलग स्थिति के लिए विचार कर सकता है।
सेवा की शर्तें
प्रोबेशन: शामिल होने की तारीख से सक्रिय सेवा के 12 महीने (1 वर्ष)।
सेवा बांड: कम से कम 3 साल की सेवा करते हैं, या यदि आप पहले छोड़ते हैं तो बैंक को तीन महीने की सकल वेतन (₹ 3 लाख) का भुगतान करते हैं।
पदिंग: भारत में कहीं भी बैंक की किसी भी शाखा या कार्यालय। भारत में कहीं भी सेवा करने के इच्छुक उम्मीदवारों को आवेदन करना चाहिए।
चयनित उम्मीदवार रोजगार अनुबंध पर हस्ताक्षर करते हैं। सरकारी, पीएसयू और बैंक कर्मचारियों को साक्षात्कार में कोई आपत्ति प्रमाण पत्र और शामिल होने पर एक राहत पत्र का उत्पादन करना होगा।
बैंक ऑफ बड़ौदा प्रबंधक और अन्य पदों की भर्ती के लिए आवेदन कैसे करें 2026
जाओ bankofbaroda.in/Career.htm और कैरियर खोलें, फिर वर्तमान अवसर। आवेदन करने का कोई अन्य तरीका स्वीकार नहीं किया जाता है।
एक वैध व्यक्तिगत ईमेल आईडी और मोबाइल नंबर के साथ रजिस्टर करें और प्रक्रिया समाप्त होने तक दोनों को सक्रिय रखें।
अपने बायो-डाटा में भरें और अपने स्नातक / पद स्नातक प्रतिशत को दो दशमलवों में दें। राज्य किसी भी एफआईआर, अभियोजन या विभागीय कार्यवाही आप के खिलाफ।
एनेक्स्योर II में निर्दिष्ट अपनी तस्वीर, हस्ताक्षर और दस्तावेज़ अपलोड करें।
प्रत्येक विवरण की जाँच करें, क्योंकि सबमिट प्रेस करने के बाद कुछ भी नहीं बदला जा सकता है।
ऑनलाइन शुल्क का भुगतान करें और ई-प्राप्त और आवेदन पत्र प्रिंट करें।
दस्तावेज़ अपलोड करने के लिए
फिर से शुरू, DOB सबूत (10वीं marksheet/certificate), सभी शैक्षिक प्रमाण पत्र एक पीडीएफ में संयुक्त, कार्य अनुभव प्रमाण पत्र, जाति/श्रेणी प्रमाण पत्र और PWD प्रमाण पत्र (यदि लागू हो)। आपको अपने सीटीसी ब्रेक-अप और आपके नवीनतम वेतन पर्ची दिखाने वाले दस्तावेज़ की भी आवश्यकता होगी।
प्रत्येक फ़ाइल एक पीडीएफ, A4 आकार और 500 KB से बड़ा होना चाहिए।
फोटोग्राफ: हाल के रंगीन पासपोर्ट शैली की तस्वीर, 200 x 230 पिक्सेल (preferred), 20kb-50kb, JPG/JPEG.
हस्ताक्षर: सफेद कागज पर काली स्याही, 140 x 60 पिक्सल (पूर्व), 10kb-20kb। कैपिटल लेटर में हस्ताक्षर स्वीकार नहीं किया जाता है।
साक्षात्कार के लिए दस्तावेज़
साक्षात्कार कॉल पत्र और सिस्टम-जनरेटेड एप्लिकेशन फॉर्म
जन्म और फोटो पहचान प्रमाण की तारीख का प्रमाण (राशन कार्ड स्वीकार नहीं किया जाता है)
मार्क शीट और प्रमाणपत्र, और भारत सरकार के प्रारूप में एक जाति प्रमाण पत्र। ओबीसी प्रमाणपत्र में गैर-क्रीम परत खंड शामिल होना चाहिए और विज्ञापन तिथि के एक वर्ष के भीतर जारी किया जाना चाहिए।
अनुभव दस्तावेज (पॉइंटमेंट लेटर, सैलरी स्लिप, रिलीविंग लेटर), एक एनओसी अगर आप सरकारी सेवा में हैं, और एक्स-सर्विसमैन, 1984-दंगा या विकलांगता प्रमाणपत्र अगर वे आप पर लागू होते हैं
पद द्वारा बैंक को कोई दस्तावेज न भेजें। कॉल अक्षर केवल ईमेल और बैंक की वेबसाइट के माध्यम से भेजे जाते हैं। कैनवासिंग अयोग्यता की ओर जाता है।
महत्वपूर्ण लिंक
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BOB भर्ती 2026 - सामान्य प्रश्न
Q1. क्या सामान्य श्रेणी के उम्मीदवार आवेदन कर सकते हैं?
नहीं यह केवल एससी, एसटी और ओबीसी (गैर-क्राइम लेयर) उम्मीदवारों के लिए एक बैकलॉग ड्राइव है।
Q2. कितने पदों के लिए मैं आवेदन कर सकते हैं?
केवल एक ही। यदि आप एक से अधिक बार आवेदन करते हैं, तो केवल आपका अंतिम पूरा आवेदन रखा जाता है और दूसरों के लिए फीस को रोक दिया जाता है।
Q3. किस पद की सबसे कम आयु सीमा है?
प्रबंधक - डिजिटल धोखाधड़ी, 24 से 34 साल 01.10.2026 तक। एससी / एसटी उम्मीदवारों को 5 अतिरिक्त साल मिलते हैं।
Q4. क्या clerical अनुभव की गिनती है?
नहीं लिपिक और शिक्षण अनुभव की गिनती नहीं है। केवल छह महीने से कम की नौकरी की गिनती होती है अगर यह आपकी वर्तमान नौकरी है।
Q5. क्या बिज़नेस फाइनेंस पद के लिए CA की आवश्यकता है?
हाँ। किसी भी अनुशासन में स्नातक और चार्टर्ड एकाउंटेंट योग्यता दोनों अनिवार्य हैं। आपको एक बड़े बैंक या NBFC में बिज़नेस फाइनेंस में 6 साल की भी आवश्यकता है।
Q6. क्या स्कोर मुझे साक्षात्कार पास करने की आवश्यकता है?
उम्मीदवारों को व्यक्तिगत साक्षात्कार में कम से कम 55% की आवश्यकता है।
Q7. सेवा बांड राशि क्या है?
यदि आप तीन साल से पहले छोड़ते हैं, तो आप तीन महीने के सकल वेतन का भुगतान करते हैं, 3 लाख रुपये तक।
Q8. कब तक probation है?
शामिल होने की तारीख से सक्रिय सेवा के 12 महीने।
Q9. मुझे क्या आकार चाहिए?
फोटो: 20kb-50kb। हस्ताक्षर: 10kb-20kb। दोनों JPG/JPEG प्रारूप में, 200 डीपीआई के न्यूनतम पर स्कैन किया गया।
Q10. कानूनी विवादों को कहाँ सुना जाएगा?
केवल मुंबई में अदालतों, न्यायाधिकरणों और मंचों में।
लेखक के बारे में
J Nandhini
- सामग्री विशेषज्ञ
J Nandhini सरकारी क्षेत्र के नौकरी पदिंग में 5+ वर्षों के अनुभव के साथ एक भर्ती सामग्री विशेषज्ञ है। उन्होंने सत्यापित नौकरी अधिसूचनाओं, परीक्षा अद्यतन, पात्रता दिशानिर्देशों और भारतीय और अंतरराष्ट्रीय दर्शकों के लिए कैरियर के अवसरों को कवर करने वाले 200+ लेख प्रकाशित किए हैं। मास कम्युनिकेशंस में मास्टर की डिग्री के साथ, नंधिनी नौकरी चाहने वालों को सूचित कैरियर निर्णय लेने में मदद करने के लिए स्पष्ट, उपयोगकर्ता केंद्रित लेखन के साथ मजबूत अनुसंधान कौशल को जोड़ती है।
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विस्तार
सूचना
संगठन
बैंक ऑफ बड़ौदा
विज्ञापन संख्या.
BOB/HRM/REC/ADVT/2026/19
पद
वरिष्ठ प्रबंधक (6 पदों), प्रबंधक - डिजिटल धोखाधड़ी, मुख्य प्रबंधक - आंतरिक नियंत्रण
